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5.1-5.3组织质量与体系
7.1.2人员
7.2能力意识与沟通
7.1.3-7.1.5基础设施与环境
7.5行文与控制
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武汉地大华睿地学技术有限公司目标与计划分解
武汉地大华睿工程软件有限公司目标与计划分解
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GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(煤矿)
GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(基础设施)
GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(地灾/环境)
GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(金属矿)
GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(水利水电)
GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(道路)
GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(桥梁)
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GEOSEE地质保障体系技术在不同场景应用(城市与地下空间)
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第1节: 招聘计划
任务1: erp培训:招聘管理-雷丽
任务2: 招聘流程管理-何韬
任务3: 招聘的设计(1)-张涵中2019.2
任务4: 招聘的设计(2)-张涵中2019.2
任务5: 招聘的设计(3)-张涵中2019.2
任务6: 招聘的设计(4)-张涵中2019.2
任务7: 招聘需求如何填写
第2节: 招聘需求分析岗位说明书
第3节: 招聘需求分析岗位考题新增
第4节: 招聘需求分析招聘信息发布
第5节: 招聘渠道开发与维护
第6节: 简历筛选
第7节: 电话/微信初面
第8节: 线下复试面试时间确认
第9节: 线下复试面试场地准备
第10节: 线下复试面试接待
第11节: 线下复试面试资料填写
第12节: 线下复试面试沟通与确认
第13节: 招聘统计分析招聘完成比例
第14节: 招聘统计分析岗位招聘完成比例
授课教师
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完成了
erp培训:招聘管理-雷丽
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